Trabajar forzadamente desde casa  

Smart Working: KIT didáctico "Trabajo en remoto" + Webinar Interactivo Gratuito

Innovating Talents se suma a la iniciativa internacional de Methodos Group, para actuar concretamente y ayudar a minimizar el impacto que la crisis sanitaria está provocando. 

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Estamos ante una situación global sin precedentes. Por este motivo todas las organizaciones estamos tomando decisiones para proteger a nuestros trabajadores y trabajadoras, para seguir manteniendo la actividad económica y para reducir al mínimo la incidencia en nuestro negocio.

 

Innovating Talents España se suma a la iniciativa internacional de Methodos Group, para actuar concretamente y ayudar a minimizar el impacto que la crisis sanitaria está provocando.

 

Sentimos como nuestra responsabilidad ayudar, acompañar y apoyar a las empresas y a las personas que, a pesar de los momentos difíciles, han de seguir trabajando forzadamente en remoto desde sus casas.

 

Todo esto supone un reto porqué requiere a muchos desarrollar urgentemente una nueva manera de entender y organizar el trabajo y de entablar las relaciones con compañeros/as, clientes, proveedores: el trabajo a distancia ya no es ni una opción ni un benefit.

 

Encontrar otras formas de desempeñar el trabajo representa en sí mismo un cambio añadido. Por una parte, el/la trabajador/a para seguir siendo el activo más importante de la empresa y pilar para su continuidad, necesita ahora un apoyo extra para surfear las fases de estos cambios: asimilar, entrenarse y responder a una distinta normalidad con nuevos hábitos.

 

Por otra parte, también los managers/líderes necesitan, según lo que exige la nueva situación, potenciar sus habilidades y utilizar otras herramientas para guiar, comunicar y hacer seguimiento de equipos y resultados.

 

Por este motivo, hemos decidido realizar las siguientes acciones para apoyar a las empresas y a las personas:

 

  • Hemos diseñado un Kit didáctico que puedes solicitar gratuitamente, con algunas pistas y consejos para mejor llevar el período forzado de trabajo en remoto.
    Se trata de una introducción al modelo de Smart Working para que podáis empezar a plantear cómo reconfigurar vuestro trabajo y lo de vuestros equipos, desde casa.

    Contenidos principales:
  1. Qué hacer y qué evitar en las reuniones digitales
  2. Sugerencias sobre cómo trabajar mejor de forma remota
  3. Herramientas para identificar qué reuniones o actividades se pueden hacer de forma remota y qué recursos digitales utilizar
  4. Conference call: 6 consejos sobre cómo mantener la participación durante una llamada
  5. Consejos para los líderes/managers que trabajan de forma remota 
     

 

  • Nos estamos activando para organizar un Webinar Interactivo Gratuito sobre Smart Working y Home Working de la duración aproximada de 1 hora para verbalizar pistas y consejos y al mismo tiempo compartir entre todos los participantes, cómo se está llevando el trabajo en remoto.
    Si lo ves interesante y si consideras que algunas personas de tu empresa pueden beneficiarse de la asistencia virtual al webinar, házmelo saber lo antes posible por mail o aquí para planificarlo y agrupar el mayor número de personas.

      
  • Nuestros equipos siguen disponibles para escuchar, ayudar, proponer cualquier tipo de iniciativa relacionada: aquí nos tenéis con nuestro apoyo y experiencia.

 

Juntos afrontaremos esta situación, aprenderemos y saldremos más fortalecidos.

 

Si tenéis cualquier pregunta sobre cómo gestionar esta situación o respecto al webinar, contactadnos con el formulario de contacto de esta página.

 

Muchas gracias,

 

JOSE VICTOR RUSSO

Corporate Coach & Training Consultant

y los equipos de Innovating Talents y Methodos Group 

 

 

 

Contacto:

 

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